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落实“三二一”工作 创建“四先”党支部

        2021年,客四分公司第十六车队结合党风廉政工作,以创建“四先”党支部为目标,深入落实“先知、先悟、先行、先比”举措,要求车队党员干部起好模范带头作用,不断改进工作作风。为确保全年工作目标实现,车队党支部建立三项制度,开展两项活动,落实一项工作。

       建立定期汇报制度,定期召开党风监督员专题会议,汇报党风廉政建设工作;建立随时倾听制度,听取党风监督员监督情况;建立全程追溯制度,制定下阶段工作措施。

       开展两项活动,一是公示活动,把管理人员、党员在党风廉政建设方面的好人好事在廉政专栏上公开,表扬先进,督促后进,处理违纪;二是督查活动,党风监督员要随时督查党员的模范作用、遵纪守法情况、思想意识情况,督查管理人员管理形象、执行规范管理情况、工作作风情况、落实“三重一大”情况等内容,随时向支部进行汇报。

       落实一项工作,即:贯彻落实集团纪委关于印发《党风监督员管理办法》的通知中规定的工作,包括党风监督员的职责、权力、义务、监督的方法等。制定全年不同时期督查的重点内容:第一季度结合元旦、春节、“两会”的特点,重点督查党员和管理人员廉洁自律情况、评优评先工作、春节职工补助使用情况、节假日管理人员在岗值守和履职尽责情况;第二季度重点督查党员思想意识不强,管理人员责任意识不强等问题;第三季度结合暑期工作特点和“七一”党的生日,重点督查党员模范作用不强、大局意识差,对组织的评比肆意评论、对迎接建党百年各项工作落实情况;第四季度结合国庆节、年底评比,重点督查车队公平、公开、公正情况,督查党员保年底、保安全、保稳定情况。

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